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Autonomy at Work Isn't for Everyone...or is it?
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Everyone wants autonomy at work, but is it for everyone?
Join Chas and Julie as they discuss the impact of workplace autonomy on employee satisfaction, job satisfaction, retention, and innovation. They emphasize the need for trust, flexibility, and effective communication to support employee ownership and creativity. Chas highlights the importance of building relationships and providing training, while Julie shares concerns about potential challenges and silos.
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