Status på ligestilling i den danske tech-branche

Innovators Club

Arrow and Arrow ECS Danmark द्वारा प्रदान की गई सामग्री. एपिसोड, ग्राफिक्स और पॉडकास्ट विवरण सहित सभी पॉडकास्ट सामग्री Arrow and Arrow ECS Danmark या उनके पॉडकास्ट प्लेटफ़ॉर्म पार्टनर द्वारा सीधे अपलोड और प्रदान की जाती है। यदि आपको लगता है कि कोई आपकी अनुमति के बिना आपके कॉपीराइट किए गए कार्य का उपयोग कर रहा है, तो आप यहां बताई गई प्रक्रिया का पालन कर सकते हैं https://hi.player.fm/legal।

6M ago 28:34

MP3•एपिसोड होम

I dette afsnit tager vi temperaturen på ligestilling i den danske tech-branche. Sammen debatterer gæsterne det langsomme fremskridt mod ligestilling i it-branchen, hvor "patienten er gået i koma," som Natasha Friis Saxberg udtrykker det. Kun hver tiende direktør og hvert ottende bestyrelsesmedlem i IT-branchen er kvinder og Danmark er ikke engang på top-100 over de mest ligestillede lande. Der er et skrigende behov for ændring.

Dette afsnit er ikke blot en samtale; det er en opfordring til handling. Vi ser på, hvad der skal til for at skabe en mere inkluderende og mangfoldig tech-verden, hvor kvinder ikke blot har en plads ved bordet, men også en stemme i branchen.

🎙️ Vores gæster:

Natasha Friis Saxberg, administrerende direktør for IT-Branchen, deler sin skarpe indsigt og ærlige vurdering af, hvor branchen står i dag.

Marianne Groth, Country Manager for Hitachi Vantara i Danmark, belyser udfordringerne og mulighederne for kvinder i ledende positioner.

Emmi Gesler Durig, Director hos Epista, taler om betydningen af mentorordninger og netværk.

Liselotte Foverskov, er podcastvært og producer af dette afsnit

192 एपिसोडस